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华为工资单曝光:万人年薪百万 千人年入500万

2016-06-06 09:52:14来源:腾讯财经热度:评论

前段时间,华为、中兴因为深圳的高房价可能外迁的消息在朋友圈广为流传,虽然事后得到深圳市长出面辟谣,但是关于高房价正在逼走年轻人的讨论似乎并未停止。

到底是高房价逼走了年轻人,还是年轻人的高收入也在推高房价?

华为工资单曝光:万人年薪百万 千人年入500万

▲深圳坂田社区,华为建设的商业楼盘和员工宿舍(图片来源:东方IC)

前段时间,华为、中兴因为深圳的高房价可能外迁的消息在朋友圈广为流传,虽然事后得到深圳市长出面辟谣,但是关于高房价正在逼走年轻人的讨论似乎并未停止。

那么华为是否真的受到深圳高房价的影响?华为员工的收入又能否支撑深圳房价带来的压力呢?

华为员工工资单曝光:年薪百万超1万人

华为工资单曝光:万人年薪百万 千人年入500万

▲图片来源:东方IC

要了解华为员工的收入情况,据微信公众号“文杰淘楼”消息,华为实行职级制度,一般本科和硕士毕业生进入华为职级是13级,博士可以到15级,级别越往上越难升,到17、18级一般是基层和中层管理人员,21-22级则到了总裁、副总裁级别。

华为员工收入的大头在于股票分红,每年华为利润的大部分都会以分红和升值形势,返还给员工。“一般来华为2年后才有股票,不过现在针对15级以下员工已经不发股票了,改为发TUP,类似于股票,不要用钱买,但只有5年有效期,每股分钱是一样的。”

2015年,华为的虚拟股票分红,每股分1.95元,升值0.91元,合计2.86元。员工股票数量和来华为的年限强相关,如果是17-18级的员工,配股普遍小几十万股,税前分红大约60-70万。如果是2000年前来的,分红能过1百万。20级以上的大约2-3千人,光分红有200-250万。职级21-22级的,税前分红+升值超过500万。

此外,奖金也是非常可观,但这一部分不同体系差别很大,和绩效也强相关。毕业后来华为3年的,年终奖一般在15万左右。


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