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宿管員工作職责

2010-01-25 22:57:21来源:热度:评论

宿管員工作職责

 

1、认真负责,热情服务,扎实工作,坚守岗位,大胆管理,礼貌待人。

2、熟悉宿舍内住宿員工姓名及所在部門、床位及員工体貌特征等。

3、认真执行值班登记制度,并仔细填写值班日志,作好情况记载。

4、对需維修點提出报修情况做好统计并及时准确上报總務課。

5、在上班時間內住宿員工如有出入宿舍區必须問明情況,对出入宿舍的可疑人员进行检查,做好宿舍内外的安全保卫工作,发现问题及时处理并报告人力資源部。

6、经常查宿舍,制止、教育、处理員工中的违规违纪行为,并将情况转告人力資源部。

7、认真检查出入者携带的行李、贵重和大件物品并登记。

8、禁止携带凶器、危险品及其他可能危害宿舍安全的物品的人进入宿舍,一旦发现及时通知保安并上報人力資源部处置。

9、值班时间不能擅离职守,提高服务意识,严禁将宿舍钥匙随意发放;

10、实行坐班制度,定时在宿舍區巡视,发现问题及时处理并报告。若遇員工生病,立即通知人事課及有关人员并送往医院救治。

11、督促、检查各寝室整理内务,搞好卫生。

12、做好交班记录,接班人員在接班前應認真做好交接清點,確定無務方可接班.保持记录本的清洁和完整。

13、严格遵守工作纪律,禁止在宿舍区大声喧哗和聊天,保持宿舍區清洁卫生和正常秩序,不干与工作无关的事情。

14、宿管員當班人員認真做好每天的臺球、乒乓球、羽毛球、象棋、書刊等娛樂刊物借用登記手續;在借用的過程中如發現丟失損壞視其情況要求給予賠償,并通知人力資源部。

15、對露臺的乒乓球臺、桌球臺隨時做好防雨保護,若遇陰雨天即時加蓋防雨布。

16、宿管員應隨時巡查每個房間水電情況,對放長流水、上班不關燈的宿舍做好記載,并開出《違章申報單》送報人力資源部。

17、若因工作失职造成人员、财产、物品损失除照价赔偿外视情节给予相应处分直至予以辞退。

XX人力資源部


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